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Afterward · CA

Programas de capacitación en California y qué pasó con quienes los tomaron

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Machine Tool Technology Certificate of Achievement

Napa Valley College · Napa, CA

Costo
$3,185
Duración
51 semanas
Trabajando 6 meses después
No reportado

Los nombres de los programas y sus descripciones aparecen aquí en inglés, porque es el único idioma en que los publican los registros federales y estatales. Los nombres de las ocupaciones están traducidos cuando O*NET publica un nombre en español. Todo lo demás en esta página está traducido.

Qué pasó con quienes tomaron este programa

Este programa no reportó resultados

Cerca de un tercio de los programas de California no reportan nada. Eso dice algo sobre su reporte, no sobre si el programa funciona.

Los empleos para los que capacita

Esto describe el trabajo que hace la gente, no las clases que enseña este programa. Viene del Departamento de Trabajo de EE. UU., que pregunta a quienes ya hacen ese trabajo. El Departamento lo publica solo en inglés, así que los nombres de los oficios y las frases de abajo quedan en inglés en esta página.

En declive -9.1%
California proyecta que esta ocupación se reducirá en los próximos diez años. Menos vacantes puede significar una búsqueda más difícil.

Prepara para más de una ocupación. La perspectiva mostrada es la más débil de ellas.

Donde California publica una cifra aparte para Napa MSA (Napa County), aparece debajo de la cifra estatal. La cifra estatal sigue siendo la principal: quienes se capacitan aquí no necesariamente trabajan aquí.

Preparadores, Operadores y Encargados de Máquina de Extrusión y Estirado, Metal y Plástico

En los anuncios de empleo puede aparecer como: Setup Operator · Metal Inspector · Wire Mill Rover · Machine Operator

Parte de lo que hace la gente en este trabajo. El Departamento califica qué tan importante es cada tarea, y aquí aparecen en ese orden.

  • Measure and examine extruded products to locate defects and to check for conformance to specifications, adjusting controls as necessary to alter products.
  • Determine setup procedures and select machine dies and parts, according to specifications.
  • Start machines and set controls to regulate vacuum, air pressure, sizing rings, and temperature, and to synchronize speed of extrusion.
  • Reel extruded products into rolls of specified lengths and weights.
Ver 4 tareas más de este trabajo
  • Install dies, machine screws, and sizing rings on machines that extrude thermoplastic or metal materials.
  • Change dies on extruding machines, according to production line changes.
  • Clean work areas.
  • Weigh and mix pelletized, granular, or powdered thermoplastic materials and coloring pigments.
Pago típico en California
$46,927al año
Vacantes proyectadas
3,620
Cambio proyectado
-5%
Normalmente requiere
Diploma de preparatoria o equivalente

California no publica una cifra aparte para esta ocupación en Napa MSA. Las cifras estatales de arriba son las únicas que existen.

Cómo se entra

Experiencia previa necesaria
Ninguna
Capacitación después de la contratación
De 1 a 12 meses

Son las respuestas del gobierno federal sobre la ocupación, no reglas que ponga esta institución. California publica las mismas dos respuestas para cada uno de estos trabajos.

Preparadores, Operadores y Encargados de Máquina de Laminado, Metal y Plástico

Sueldo, contratación y qué estudió la gente

En los anuncios de empleo puede aparecer como: Mill Operator · Machine Operator · Calender Operator · Cold Mill Operator

  • Monitor machine cycles and mill operation to detect jamming and to ensure that products conform to specifications.
  • Adjust and correct machine set-ups to reduce thicknesses, reshape products, and eliminate product defects.
  • Start operation of rolling and milling machines to flatten, temper, form, and reduce sheet metal sections and to produce steel strips.
  • Examine, inspect, and measure raw materials and finished products to verify conformance to specifications.
Ver 4 tareas más de este trabajo
  • Read rolling orders, blueprints, and mill schedules to determine setup specifications, work sequences, product dimensions, and installation procedures.
  • Thread or feed sheets or rods through rolling mechanisms, or start and control mechanisms that automatically feed steel into rollers.
  • Manipulate controls and observe dial indicators to monitor, adjust, and regulate speeds of machine mechanisms.
  • Set distance points between rolls, guides, meters, and stops, according to specifications.
Pago típico en California
$49,136al año
Vacantes proyectadas
930
Cambio proyectado
-9.1%
Normalmente requiere
Diploma de preparatoria o equivalente

California no publica una cifra aparte para esta ocupación en Napa MSA. Las cifras estatales de arriba son las únicas que existen.

Cómo se entra

Experiencia previa necesaria
Ninguna
Capacitación después de la contratación
De 1 a 12 meses

Detalles del programa

Este programa se imparte únicamente de manera presencial.

A program that prepares individuals to apply technical knowledge and skills to plan manufacture assemble test and repair parts mechanisms machines and structures in which materials are cast formed shaped molded heat treated cut twisted pressed fused stamped or worked.

Puede que alguien más pague este programa

Esta sección fue revisada por una persona hablante nativa de español (slegarraga) el 6 de agosto de 2026. La versión en inglés sigue siendo la de referencia. Si algo aquí no queda claro, pregúntelo en el centro: son ellos quienes deciden.

Este programa estaba en la Lista de Instituciones de Capacitación Elegibles de California (Eligible Training Provider List) cuando el estado la reportó por última vez al Departamento de Trabajo de EE. UU. (2026-09-18). Los programas de esa lista se pueden pagar mediante una Cuenta Individual de Capacitación (Individual Training Account). Las inscripciones en la lista se renuevan cada cierto tiempo y pueden vencer, así que un programa que estaba en la lista en esa fecha puede no estar hoy. Pregunte antes de contar con ello.

Pregunte antes de inscribirse, no después

El orden que fijan las reglas empieza en el centro, no en la escuela. Antes de que un centro pueda determinar que alguien es elegible para servicios de capacitación, tiene que reunir lo suficiente para decidir: como mínimo, mediante una entrevista, evaluación o valoración y la planificación de carrera. Remitir a la persona a la institución que eligió y abrir la cuenta vienen después, y las dos cosas le corresponden al centro: la cuenta es un acuerdo de pago con la institución de capacitación, y es la institución la que cobra a través de ella. Por eso la llamada va antes de inscribirse y antes de pagar. A quien ya haya hecho una de las dos cosas le conviene preguntar igualmente, y preguntar qué significa eso en su caso.

El lugar donde preguntar es un America's Job Center of California

  • YoloWorks! Career Center- WoodlandCentro integral

    Teléfono: 530-661-2641

    25 North Cottonwood StreetGonzalez BuildingWoodland, CA 95695a unas 21.4 millas

    Horario: Monday - Friday 8:00am-4:00pm

  • CareerPoint NapaCentro integral

    Teléfono: 707-253-4134

    2751 Napa Valley Corporate DriveBldg A. Suite 106Napa, CA 94559a unas 21.8 millas

    Horario: Monday - Friday 8:30am-4:30pm

  • America`s Job Center of California - FairfieldSitio afiliado

    Teléfono: 707-863-3500

    500 Chadbourne RoadSuite AFairfield, CA 94534a unas 22 millas

    Horario: Monday - Friday, 8:00am to 5:00pm

En un centro integral (comprehensive center) se puede acceder a los programas de todos los socios obligatorios; un sitio afiliado (affiliate site) ofrece algunos de ellos. Las distancias son en línea recta, así que el trayecto es más largo. Llame antes de ir: los horarios que aparecen aquí son los que publicó el directorio federal, y el estado advierte que su propio personal no está en todas las oficinas.

Encuentre un centro en cualquier parte de California y consulte qué hay hoy en la lista:
CareerOneStop — American Job Center Finder (U.S. DOL) · California EDD — Office Locator · California EDD — Eligible Training Provider List

Cómo se paga esto y qué preguntar

Si a una persona le pagan o no un programa lo deciden su junta local de desarrollo laboral y el personal del America's Job Center que la entrevista: no lo decide este sitio, ni lo decide la institución de capacitación. California tiene 45 áreas locales de desarrollo laboral y cada una fija sus propias políticas, así que la respuesta puede ser distinta para dos personas de condados vecinos. Nada de lo que dice esta página es una promesa de financiamiento ni una determinación de elegibilidad.

Las reglas que se citan aquí y los sitios estatales y federales enlazados están publicados en inglés.

Cómo se obtienen las cifras de este sitio y qué no le dicen