Building and Construction Trades
Napa Valley Adult Education · Napa, CA
- Costo
- $195
- Duración
- 21 semanas
- Trabajando 6 meses después
- 100%
Los nombres de los programas, sus descripciones y los nombres de las ocupaciones aparecen aquí en inglés, porque es el único idioma en que los publican los registros federales y estatales. Todo lo demás en esta página está traducido.
Qué pasó con quienes tomaron este programa
- Personas inscritas
- 91
- Terminaron el programa
- 100%Con base en 66 personasPrograma típico de California: 85% de 1,951 que reportanEsa mediana agrupa todos los programas de California que reportaron esta medida, sin importar su duración, credencial o campo, y deja fuera los que no reportaron nada. Es un punto de referencia, no una calificación de este programa.
- Trabajando 6 meses después
- 100%Programa típico de California: 69% de 1,690 que reportanEsa mediana agrupa todos los programas de California que reportaron esta medida, sin importar su duración, credencial o campo, y deja fuera los que no reportaron nada. Es un punto de referencia, no una calificación de este programa.
- Ingresos en un trimestre después
- $13,000Los ingresos de un solo trimestre, unos tres meses, no un salario anual. No los compare directamente con el pago anual de la ocupación.Programa típico de California: $10,900 de 1,339 que reportanEsa mediana agrupa todos los programas de California que reportaron esta medida, sin importar su duración, credencial o campo, y deja fuera los que no reportaron nada. Es un punto de referencia, no una calificación de este programa.
Los empleos para los que capacita
Esto describe el trabajo que hace la gente, no las clases que enseña este programa. Viene del Departamento de Trabajo de EE. UU., que pregunta a quienes ya hacen ese trabajo. El Departamento lo publica solo en inglés, así que los nombres de los oficios y las frases de abajo quedan en inglés en esta página.
Prepara para más de una ocupación. La perspectiva mostrada es la más débil de ellas.
Donde California publica una cifra aparte para Napa MSA (Napa County), aparece debajo de la cifra estatal. La cifra estatal sigue siendo la principal: quienes se capacitan aquí no necesariamente trabajan aquí.
Supervisores Directos de Trabajadores de Oficios de Construcción y Extracción
En los anuncios de empleo puede aparecer como: Field Supervisor · Insulation Foreman · Sheet Metal Foreman · Site Superintendent
Parte de lo que hace la gente en este trabajo. El Departamento califica qué tan importante es cada tarea, y aquí aparecen en ese orden.
- Inspect work progress, equipment, or construction sites to verify safety or to ensure that specifications are met.
- Read specifications, such as blueprints, to determine construction requirements or to plan procedures.
- Supervise, coordinate, or schedule the activities of construction or extractive workers.
- Assign work to employees, based on material or worker requirements of specific jobs.
- Coordinate work activities with other construction project activities.
Cuánto se paga en Napa MSA (Napa County)
Cada barra va desde la décima parte peor pagada hasta la mejor pagada. La parte más oscura del medio es donde está la mitad de las personas, y la línea es la mediana.
| Zona | La décima parte peor pagada gana menos de | La mitad gana menos de | La décima parte mejor pagada gana más de |
|---|---|---|---|
| Napa MSA (Napa County) | $67,819 | $98,601 | $149,288 |
| En todo California | $62,334 | $100,326 | $160,771 |
Las cifras de 2026 de la Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. para Napa MSA (Napa County), junto a las mismas cifras de todo el estado. Una región puede quedar bastante por debajo o por encima del rango estatal, y el dato estatal es el que más se cita, así que cuando difieren, la fila local es la que describe el trabajo cerca de este programa.
- Pago típico en California
- $100,326al añoNapa MSA: $101,972
- Vacantes proyectadas
- 68,670Napa MSA: 360
- Cambio proyectado
- +8%
- Normalmente requiere
- Diploma de preparatoria o equivalente
Cómo se entra
- Experiencia previa necesaria
- 5 años o más en un trabajo parecido
- Capacitación después de la contratación
- Ninguna
La mayoría de quienes consiguen este trabajo ya pasaron 5 años o más en uno parecido. Terminar este programa puede no bastar por sí solo. Pregunte a la institución quién contrata a sus egresados y qué hicieron esas personas antes.
Son las respuestas del gobierno federal sobre la ocupación, no reglas que ponga esta institución. California publica las mismas dos respuestas para cada uno de estos trabajos.
Qué estudió en realidad la gente que tiene este trabajo
Lo más común: Diploma de preparatoria — el 44% de quienes hacen este trabajo.
California dice que este trabajo suele requerir: Diploma de preparatoria o equivalente. El 16% de quienes lo hacen llegó menos lejos que eso.
- Sin diploma de preparatoria
- 16%
- Diploma de preparatoria
- 44%
- Empezó la universidad, sin título
- 22%
- Título de dos años
- 8%
- Título de cuatro años
- 9%
- Maestría
- 2%
- Doctorado o título profesional
- 0.5%
Aquí se cuenta a personas que ya tienen este trabajo, en todo Estados Unidos. Todas las demás cifras de esta página son de California, y el gobierno federal no publica una versión estatal de esta. Es lo que la gente tiene, no una regla sobre a quién contratan. Una fila pequeña no significa que a usted lo rechazarían, y una grande no es promesa de empleo.
Obreros de la Construcción
Sueldo, contratación y qué estudió la gente
En los anuncios de empleo puede aparecer como: Toolman · Form Setter · Post Framer · Drop Crew Laborer
- Tend pumps, compressors, or generators to provide power for tools, machinery, or equipment or to heat or move materials, such as asphalt.
- Lubricate, clean, or repair machinery, equipment, or tools.
- Signal equipment operators to facilitate alignment, movement, or adjustment of machinery, equipment, or materials.
- Position, join, align, or seal structural components, such as concrete wall sections or pipes.
Ver 2 tareas más de este trabajo
- Perform site activities required of green certified construction practices, such as implementing waste management procedures, identifying materials for reuse, or installing erosion or sedimentation control mechanisms.
- Control traffic passing near, in, or around work zones.
Cuánto se paga en Napa MSA (Napa County)
Cada barra va desde la décima parte peor pagada hasta la mejor pagada. La parte más oscura del medio es donde está la mitad de las personas, y la línea es la mediana.
| Zona | La décima parte peor pagada gana menos de | La mitad gana menos de | La décima parte mejor pagada gana más de |
|---|---|---|---|
| Napa MSA (Napa County) | $41,320 | $61,420 | $93,239 |
| En todo California | $42,059 | $61,903 | $96,156 |
Las cifras de 2026 de la Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. para Napa MSA (Napa County), junto a las mismas cifras de todo el estado. Una región puede quedar bastante por debajo o por encima del rango estatal, y el dato estatal es el que más se cita, así que cuando difieren, la fila local es la que describe el trabajo cerca de este programa.
- Pago típico en California
- $61,903al añoNapa MSA: $53,703
- Vacantes proyectadas
- 111,420Napa MSA: 670
- Cambio proyectado
- +10.2%
- Normalmente requiere
- Sin credencial educativa formal
Cómo se entra
- Experiencia previa necesaria
- Ninguna
- Capacitación después de la contratación
- Menos de un mes
No se pide experiencia previa y a quienes entran no los someten a una capacitación larga. Para un trabajo así, un programa suele ser la puerta de entrada.
Qué estudió en realidad la gente que tiene este trabajo
Lo más común: Diploma de preparatoria — el 40% de quienes hacen este trabajo.
- Sin diploma de preparatoria
- 34%
- Diploma de preparatoria
- 40%
- Empezó la universidad, sin título
- 14%
- Título de dos años
- 5%
- Título de cuatro años
- 6%
- Maestría
- 1%
- Doctorado o título profesional
- 0.4%
Detalles del programa
Este programa se imparte únicamente de manera presencial.
A program that generally prepares individuals to apply technical knowledge and skills in the building and maintaining of structures and related properties. May include instruction in carpentry and power building construction, and other construction-related applications.
Puede que alguien más pague este programa
Esta sección se tradujo sin revisión profesional y la versión en inglés es la de referencia. Si algo aquí no queda claro, pregúntelo en el centro: son ellos quienes deciden.
Este programa estaba en la Lista de Instituciones de Capacitación Elegibles de California (Eligible Training Provider List) cuando el estado la reportó por última vez al Departamento de Trabajo de EE. UU. (2026-08-04). Los programas de esa lista se pueden pagar mediante una Cuenta Individual de Capacitación (Individual Training Account). Las inscripciones en la lista se renuevan cada cierto tiempo y pueden vencer, así que un programa que estaba en la lista en esa fecha puede no estar hoy. Pregunte antes de contar con ello.
El lugar donde preguntar es un America's Job Center of California
CareerPoint NapaCentro integral
Teléfono: 707-253-4134
2751 Napa Valley Corporate DriveBldg A. Suite 106Napa, CA 94559a unas 1.8 millas
Horario: Monday - Friday 8:30am-4:30pm
America`s Job Center of California - VallejoCentro integral
Teléfono: 707-648-4024
1440 Marin StreetVallejo, CA 94590a unas 10.1 millas
Horario: Monday - Friday 8am- 5:00 pm
Tiene representante para personas veteranas
America`s Job Center of California - FairfieldSitio afiliado
Teléfono: 707-863-3500
500 Chadbourne RoadSuite AFairfield, CA 94534a unas 12.4 millas
Horario: Monday - Friday, 8:00am to 5:00pm
Las distancias son en línea recta, así que el trayecto es más largo. Llame antes de ir: los horarios que aparecen aquí son los que publicó el directorio federal, y el estado advierte que su propio personal no está en todas las oficinas.
Encuentre un centro en cualquier parte de California y consulte qué hay hoy en la lista:
CareerOneStop — American Job Center Finder (U.S. DOL) · California EDD — Office Locator · California EDD — Eligible Training Provider List
Cómo se paga esto y qué preguntar →
Si a una persona le pagan o no un programa lo deciden su junta local de desarrollo laboral y el personal del America's Job Center que la entrevista: no lo decide este sitio, ni lo decide la institución de capacitación. California tiene 45 áreas locales de desarrollo laboral y cada una fija sus propias políticas, así que la respuesta puede ser distinta para dos personas de condados vecinos. Nada de lo que dice esta página es una promesa de financiamiento ni una determinación de elegibilidad.
Las reglas que se citan aquí y los sitios estatales y federales enlazados están publicados en inglés.
Cómo se obtienen las cifras de este sitio y qué no le dicen →