Network Security Certificate of Achievement
City College of San Francisco · San Francisco, CA
- Costo
- $768
- Duración
- 86 semanas
- Trabajando 6 meses después
- No reportado
Los nombres de los programas y sus descripciones aparecen aquí en inglés, porque es el único idioma en que los publican los registros federales y estatales. Los nombres de las ocupaciones están traducidos cuando O*NET publica un nombre en español. Todo lo demás en esta página está traducido.
Qué pasó con quienes tomaron este programa
Este programa no reportó resultados
Cerca de un tercio de los programas de California no reportan nada. Eso dice algo sobre su reporte, no sobre si el programa funciona.
El empleo para el que capacita
Esto describe el trabajo que hace la gente, no las clases que enseña este programa. Viene del Departamento de Trabajo de EE. UU., que pregunta a quienes ya hacen ese trabajo. El Departamento lo publica solo en inglés, así que los nombres de los oficios y las frases de abajo quedan en inglés en esta página.
Donde California publica una cifra aparte para San Francisco-San Mateo-Redwood City MD (San Francisco and San Mateo Counties), aparece debajo de la cifra estatal. La cifra estatal sigue siendo la principal: quienes se capacitan aquí no necesariamente trabajan aquí.
Analistas de Seguridad de la Información
En los anuncios de empleo puede aparecer como: Systems Analyst · Security Analyst · Network Security Analyst · Information Security Officer
Parte de lo que hace la gente en este trabajo. El Departamento califica qué tan importante es cada tarea, y aquí aparecen en ese orden.
- Develop plans to safeguard computer files against accidental or unauthorized modification, destruction, or disclosure and to meet emergency data processing needs.
- Monitor current reports of computer viruses to determine when to update virus protection systems.
- Encrypt data transmissions and erect firewalls to conceal confidential information as it is being transmitted and to keep out tainted digital transfers.
- Perform risk assessments and execute tests of data processing system to ensure functioning of data processing activities and security measures.
Ver 4 tareas más de este trabajo
- Modify computer security files to incorporate new software, correct errors, or change individual access status.
- Review violations of computer security procedures and discuss procedures with violators to ensure violations are not repeated.
- Confer with users to discuss issues such as computer data access needs, security violations, and programming changes.
- Document computer security and emergency measures policies, procedures, and tests.
Cuánto se paga en San Francisco-San Mateo-Redwood City MD (San Francisco and San Mateo Counties)
Cada barra va desde la décima parte peor pagada hasta la mejor pagada. La parte más oscura del medio es donde está la mitad de las personas, y la línea es la mediana.
| Zona | La décima parte peor pagada gana menos de | La mitad gana menos de | La décima parte mejor pagada gana más de |
|---|---|---|---|
| San Francisco-San Mateo-Redwood City MD (San Francisco and San Mateo Counties) | $63,589 | $169,596 | $260,744 |
| En todo California | $67,919 | $142,449 | $227,186 |
Las cifras de 2026 de la Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. para San Francisco-San Mateo-Redwood City MD (San Francisco and San Mateo Counties), junto a las mismas cifras de todo el estado. Una región puede quedar bastante por debajo o por encima del rango estatal, y el dato estatal es el que más se cita, así que cuando difieren, la fila local es la que describe el trabajo cerca de este programa.
- Pago típico en California
- $142,449al añoSan Francisco-San Mateo-Redwood City MD: $174,460
- Vacantes proyectadas
- 13,930San Francisco-San Mateo-Redwood City MD: 2,400
- Cambio proyectado
- +29.1%
- Normalmente requiere
- Licenciatura
Cómo se entra
- Experiencia previa necesaria
- Menos de 5 años en un trabajo parecido
- Capacitación después de la contratación
- Ninguna
Los empleadores suelen esperar algo de tiempo en un trabajo parecido, además de la capacitación. Pregunte a la institución qué hicieron sus egresados antes de ser contratados.
Son las respuestas del gobierno federal sobre la ocupación, no reglas que ponga esta institución. California publica las mismas dos respuestas para cada uno de estos trabajos.
Detalles del programa
Este es un programa híbrido o combinado: se imparte tanto de manera presencial como en línea.
This certificate includes instruction in the measures that must be taken to detect and prevent network security mistakes and vulnerabilities, and includes descriptions of common attacks and methods to configure operating systems, servers, routers, firewalls, and email. Students completing this certificate program will be qualified for employment in entry-level network security positions and be able to prepare for CompTIA Security+ exam.For more info, visit department at:https://www.ccsf.edu/degrees-certificates/computer-networking-and-information-technology.
Puede que alguien más pague este programa
Esta sección fue revisada por una persona hablante nativa de español (slegarraga) el 6 de agosto de 2026. La versión en inglés sigue siendo la de referencia. Si algo aquí no queda claro, pregúntelo en el centro: son ellos quienes deciden.
Este programa estaba en la Lista de Instituciones de Capacitación Elegibles de California (Eligible Training Provider List) cuando el estado la reportó por última vez al Departamento de Trabajo de EE. UU. (2026-09-18). Los programas de esa lista se pueden pagar mediante una Cuenta Individual de Capacitación (Individual Training Account). Las inscripciones en la lista se renuevan cada cierto tiempo y pueden vencer, así que un programa que estaba en la lista en esa fecha puede no estar hoy. Pregunte antes de contar con ello.
Pregunte antes de inscribirse, no después
El orden que fijan las reglas empieza en el centro, no en la escuela. Antes de que un centro pueda determinar que alguien es elegible para servicios de capacitación, tiene que reunir lo suficiente para decidir: como mínimo, mediante una entrevista, evaluación o valoración y la planificación de carrera. Remitir a la persona a la institución que eligió y abrir la cuenta vienen después, y las dos cosas le corresponden al centro: la cuenta es un acuerdo de pago con la institución de capacitación, y es la institución la que cobra a través de ella. Por eso la llamada va antes de inscribirse y antes de pagar. A quien ya haya hecho una de las dos cosas le conviene preguntar igualmente, y preguntar qué significa eso en su caso.
El lugar donde preguntar es un America's Job Center of California
Human Services Agency of San FranciscoSitio afiliado
Teléfono: 415-401-4800
3120 Mission StreetHSA-Mission OfficeSan Francisco, CA 94110a unas 2.2 millas
Horario: Monday - Friday 8 a.m. - 5 p.m.
EDD Workforce Service - San Francisco Civic CenterSitio afiliado
Teléfono: 415-749-7503
801 Turk StreetEDD BuildingSan Francisco, CA 94102-3117a unas 4.4 millas
Horario: Monday - Friday, 8:00 a.m. - 5:00 p.m.
Tiene representante para personas veteranas
Goodwill Centralized Job CenterCentro integral
Teléfono: 415-575-4570
750 Post StreetGoodwill of the San Francisco BaySan Francisco, CA 94109a unas 4.9 millas
Horario: Monday - Friday 10:00am-4:00pm
Tiene representante para personas veteranas
En un centro integral (comprehensive center) se puede acceder a los programas de todos los socios obligatorios; un sitio afiliado (affiliate site) ofrece algunos de ellos. Las distancias son en línea recta, así que el trayecto es más largo. Llame antes de ir: los horarios que aparecen aquí son los que publicó el directorio federal, y el estado advierte que su propio personal no está en todas las oficinas.
Encuentre un centro en cualquier parte de California y consulte qué hay hoy en la lista:
CareerOneStop — American Job Center Finder (U.S. DOL) · California EDD — Office Locator · California EDD — Eligible Training Provider List
Cómo se paga esto y qué preguntar →
Si a una persona le pagan o no un programa lo deciden su junta local de desarrollo laboral y el personal del America's Job Center que la entrevista: no lo decide este sitio, ni lo decide la institución de capacitación. California tiene 45 áreas locales de desarrollo laboral y cada una fija sus propias políticas, así que la respuesta puede ser distinta para dos personas de condados vecinos. Nada de lo que dice esta página es una promesa de financiamiento ni una determinación de elegibilidad.
Las reglas que se citan aquí y los sitios estatales y federales enlazados están publicados en inglés.
Cómo se obtienen las cifras de este sitio y qué no le dicen →