Accounting - Accounting AS Degree
Cabrillo College · Aptos, CA
- Costo
- $5,270
- Duración
- 72 semanas
- Trabajando 6 meses después
- 83%
Los nombres de los programas y sus descripciones aparecen aquí en inglés, porque es el único idioma en que los publican los registros federales y estatales. Los nombres de las ocupaciones están traducidos cuando O*NET publica un nombre en español. Todo lo demás en esta página está traducido.
Qué pasó con quienes tomaron este programa
- Personas inscritas
- 505
- Terminaron el programa
- 94%Con base en 31 personasPrograma típico de California: 85% de 1,951 que reportanEsa mediana agrupa todos los programas de California que reportaron esta medida, sin importar su duración, credencial o campo, y deja fuera los que no reportaron nada. Es un punto de referencia, no una calificación de este programa.
- Trabajando 6 meses después
- 83%Programa típico de California: 69% de 1,690 que reportanEsa mediana agrupa todos los programas de California que reportaron esta medida, sin importar su duración, credencial o campo, y deja fuera los que no reportaron nada. Es un punto de referencia, no una calificación de este programa.
- Ingresos en un trimestre después
- $9,611Los ingresos de un solo trimestre, unos tres meses, no un salario anual. No los compare directamente con el pago anual de la ocupación.Programa típico de California: $10,900 de 1,339 que reportanEsa mediana agrupa todos los programas de California que reportaron esta medida, sin importar su duración, credencial o campo, y deja fuera los que no reportaron nada. Es un punto de referencia, no una calificación de este programa.
Los empleos para los que capacita
Esto describe el trabajo que hace la gente, no las clases que enseña este programa. Viene del Departamento de Trabajo de EE. UU., que pregunta a quienes ya hacen ese trabajo. El Departamento lo publica solo en inglés, así que los nombres de los oficios y las frases de abajo quedan en inglés en esta página.
Prepara para más de una ocupación. La perspectiva mostrada es la más débil de ellas.
Donde California publica una cifra aparte para Santa Cruz-Watsonville MSA (Santa Cruz County), aparece debajo de la cifra estatal. La cifra estatal sigue siendo la principal: quienes se capacitan aquí no necesariamente trabajan aquí.
Contadores y Auditores
En los anuncios de empleo puede aparecer como: Auditor · Accountant · Audit Partner · Cost Accountant
Parte de lo que hace la gente en este trabajo. El Departamento califica qué tan importante es cada tarea, y aquí aparecen en ese orden.
- Prepare detailed reports on audit findings.
- Report to management about asset utilization and audit results, and recommend changes in operations and financial activities.
- Collect and analyze data to detect deficient controls, duplicated effort, extravagance, fraud, or non-compliance with laws, regulations, and management policies.
- Inspect account books and accounting systems for efficiency, effectiveness, and use of accepted accounting procedures to record transactions.
Ver 4 tareas más de este trabajo
- Supervise auditing of establishments, and determine scope of investigation required.
- Examine and evaluate financial and information systems, recommending controls to ensure system reliability and data integrity.
- Confer with company officials about financial and regulatory matters.
- Inspect cash on hand, notes receivable and payable, negotiable securities, and canceled checks to confirm records are accurate.
Cuánto se paga en Santa Cruz-Watsonville MSA (Santa Cruz County)
Cada barra va desde la décima parte peor pagada hasta la mejor pagada. La parte más oscura del medio es donde está la mitad de las personas, y la línea es la mediana.
| Zona | La décima parte peor pagada gana menos de | La mitad gana menos de | La décima parte mejor pagada gana más de |
|---|---|---|---|
| Santa Cruz-Watsonville MSA (Santa Cruz County) | $56,584 | $86,345 | $137,814 |
| En todo California | $62,806 | $98,678 | $163,213 |
Las cifras de 2026 de la Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. para Santa Cruz-Watsonville MSA (Santa Cruz County), junto a las mismas cifras de todo el estado. Una región puede quedar bastante por debajo o por encima del rango estatal, y el dato estatal es el que más se cita, así que cuando difieren, la fila local es la que describe el trabajo cerca de este programa.
- Pago típico en California
- $98,678al añoSanta Cruz-Watsonville MSA: $84,610
- Vacantes proyectadas
- 154,340Santa Cruz-Watsonville MSA: 700
- Cambio proyectado
- +7.5%
- Normalmente requiere
- Licenciatura
Cómo se entra
- Experiencia previa necesaria
- Ninguna
- Capacitación después de la contratación
- Ninguna
No se pide experiencia previa y a quienes entran no los someten a una capacitación larga. Para un trabajo así, un programa suele ser la puerta de entrada.
Son las respuestas del gobierno federal sobre la ocupación, no reglas que ponga esta institución. California publica las mismas dos respuestas para cada uno de estos trabajos.
Property Appraisers and Assessors
Sueldo, contratación y qué estudió la gente
El Departamento no publica ni descripción ni lista de tareas para este trabajo. Es un vacío del registro federal, no una señal de que el trabajo sea raro.
Estas cifras describen un grupo de ocupaciones más amplio
California no publica cifras de pago ni de vacantes por separado para la ocupación que enseña este programa (13-2022). Solo reporta ese trabajo dentro de Property Appraisers and Assessors, la categoría más amplia en la que lo coloca la clasificación ocupacional, así que el pago, las vacantes y el cambio proyectado que aparecen abajo son los de esa categoría completa. Léalos como el rango en el que cae esta ocupación, no como una cifra de la ocupación misma.
Cuánto se paga en Santa Cruz-Watsonville MSA (Santa Cruz County)
Cada barra va desde la décima parte peor pagada hasta la mejor pagada. La parte más oscura del medio es donde está la mitad de las personas, y la línea es la mediana.
| Zona | La décima parte peor pagada gana menos de | La mitad gana menos de | La décima parte mejor pagada gana más de |
|---|---|---|---|
| Santa Cruz-Watsonville MSA (Santa Cruz County) | $59,278 | $88,388 | $131,174 |
| En todo California | $57,702 | $90,391 | $143,986 |
Las cifras de 2026 de la Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. para Santa Cruz-Watsonville MSA (Santa Cruz County), junto a las mismas cifras de todo el estado. Una región puede quedar bastante por debajo o por encima del rango estatal, y el dato estatal es el que más se cita, así que cuando difieren, la fila local es la que describe el trabajo cerca de este programa.
- Pago típico en California
- $90,391al añoSanta Cruz-Watsonville MSA: $83,622
- Vacantes proyectadas
- 6,620Santa Cruz-Watsonville MSA: 30
- Cambio proyectado
- +5%
- Normalmente requiere
- No se muestra para este programaCalifornia sí publica un requisito de estudios habitual para Property Appraisers and Assessors, pero es una sola respuesta para todo el grupo y puede exigir un título que la ocupación propia de este programa nunca pide. Se omite aquí en vez de mostrarlo junto a un programa al que quizá no corresponde. Es una decisión de este sitio, no un dato que la institución haya dejado de reportar.
Cómo se entra
- Experiencia previa necesaria
- Ninguna
- Capacitación después de la contratación
- Más de un año
A quienes entran los capacitan en el trabajo por más de un año después de empezar. La parte del salón de clases es el comienzo de este oficio, no todo el oficio.
Analistas de Presupuesto
Sueldo, contratación y qué estudió la gente
En los anuncios de empleo puede aparecer como: Cost Analyst · Budget Analyst · Budget Officer · Fiscal Analyst
- Analyze monthly department budgeting and accounting reports to maintain expenditure controls.
- Provide advice and technical assistance with cost analysis, fiscal allocation, and budget preparation.
- Review operating budgets to analyze trends affecting budget needs.
- Compile and analyze accounting records and other data to determine the financial resources required to implement a program.
Ver 4 tareas más de este trabajo
- Examine budget estimates for completeness, accuracy, and conformance with procedures and regulations.
- Summarize budgets and submit recommendations for the approval or disapproval of funds requests.
- Consult with managers to ensure that budget adjustments are made in accordance with program changes.
- Direct the preparation of regular and special budget reports.
- Pago típico en California
- $101,190al año
- Vacantes proyectadas
- 2,840
- Cambio proyectado
- +4.7%
- Normalmente requiere
- Licenciatura
California no publica una cifra aparte para esta ocupación en Santa Cruz-Watsonville MSA. Las cifras estatales de arriba son las únicas que existen.
Cómo se entra
- Experiencia previa necesaria
- Ninguna
- Capacitación después de la contratación
- Ninguna
No se pide experiencia previa y a quienes entran no los someten a una capacitación larga. Para un trabajo así, un programa suele ser la puerta de entrada.
Detalles del programa
Este es un programa híbrido o combinado: se imparte tanto de manera presencial como en línea.
The Associate in Science in Accounting prepares students to set up accounting systems that allow businesses or individuals to organize, maintain, and audit financial records. Accounting systems capture all aspects of the financial transactions of business entities such as corporations, individual owner (sole proprietor), and government. Accountants may be involved in business related duties such as preparing tax returns, budgets, financial statements, advising businesses on accounting systems, or auditing financial records. This degree includes classroom instruction and extensive practical application with both manual and computerized accounting systems. Coursework is designed to provide students with the skills and knowledge required for entry-level jobs in accounting, business, finance, marketing, sales, entrepreneurship, information systems, retail, human resources, payroll, purchasing, advertising, public relations, and/or hospitality. Students may also take coursework to enrich and update current job skills.
Puede que alguien más pague este programa
Esta sección fue revisada por una persona hablante nativa de español (slegarraga) el 6 de agosto de 2026. La versión en inglés sigue siendo la de referencia. Si algo aquí no queda claro, pregúntelo en el centro: son ellos quienes deciden.
Este programa estaba en la Lista de Instituciones de Capacitación Elegibles de California (Eligible Training Provider List) cuando el estado la reportó por última vez al Departamento de Trabajo de EE. UU. (2026-09-18). Los programas de esa lista se pueden pagar mediante una Cuenta Individual de Capacitación (Individual Training Account). Las inscripciones en la lista se renuevan cada cierto tiempo y pueden vencer, así que un programa que estaba en la lista en esa fecha puede no estar hoy. Pregunte antes de contar con ello.
Pregunte antes de inscribirse, no después
El orden que fijan las reglas empieza en el centro, no en la escuela. Antes de que un centro pueda determinar que alguien es elegible para servicios de capacitación, tiene que reunir lo suficiente para decidir: como mínimo, mediante una entrevista, evaluación o valoración y la planificación de carrera. Remitir a la persona a la institución que eligió y abrir la cuenta vienen después, y las dos cosas le corresponden al centro: la cuenta es un acuerdo de pago con la institución de capacitación, y es la institución la que cobra a través de ella. Por eso la llamada va antes de inscribirse y antes de pagar. A quien ya haya hecho una de las dos cosas le conviene preguntar igualmente, y preguntar qué significa eso en su caso.
El lugar donde preguntar es un America's Job Center of California
Capitola Career Center - America`s Job Center of California (AJCC)Sitio afiliado
Teléfono: 831-464-6286
2045 40th AvenueSuite BCapitola, CA 95010a unas 5.5 millas
Horario: Monday - Friday, 8:00am - 5:00pm
Tiene representante para personas veteranas
SCCOE - Suenos Youth Program ServicesSitio afiliado
Teléfono: 831-466-5672
229 Green Valley RoadSequoia SchoolsFreedom, CA 95019a unas 6.9 millas
Horario: Monday-Friday 9a.m.-5p.m.
Santa Cruz County, Workforce, Watsonville Career CenterCentro integral
Teléfono: 831-763-8933
500 Westridge DriveCounty of Santa Cruz, South County Government CenterWatsonville, CA 95076a unas 7.9 millas
Horario: Monday - Friday 8:00am - 5:00pm Closed 12:00 noon - 1pm
En un centro integral (comprehensive center) se puede acceder a los programas de todos los socios obligatorios; un sitio afiliado (affiliate site) ofrece algunos de ellos. Las distancias son en línea recta, así que el trayecto es más largo. Llame antes de ir: los horarios que aparecen aquí son los que publicó el directorio federal, y el estado advierte que su propio personal no está en todas las oficinas.
Encuentre un centro en cualquier parte de California y consulte qué hay hoy en la lista:
CareerOneStop — American Job Center Finder (U.S. DOL) · California EDD — Office Locator · California EDD — Eligible Training Provider List
Cómo se paga esto y qué preguntar →
Si a una persona le pagan o no un programa lo deciden su junta local de desarrollo laboral y el personal del America's Job Center que la entrevista: no lo decide este sitio, ni lo decide la institución de capacitación. California tiene 45 áreas locales de desarrollo laboral y cada una fija sus propias políticas, así que la respuesta puede ser distinta para dos personas de condados vecinos. Nada de lo que dice esta página es una promesa de financiamiento ni una determinación de elegibilidad.
Las reglas que se citan aquí y los sitios estatales y federales enlazados están publicados en inglés.
Cómo se obtienen las cifras de este sitio y qué no le dicen →