No es un sitio del estado de California. Es un proyecto independiente hecho con datos públicos.
Afterward · CA

Programas de capacitación en California y qué pasó con quienes los tomaron

English (home)

Volver a la búsqueda

Asistentes de Establecimientos de Diversión y Recreación

Amusement and Recreation Attendants

SOC 39-3091 · 2024-2034

Desempeñan diversas tareas como asistentes en establecimientos de diversión y recreación. Pueden programar el uso de las instalaciones de recreación, mantener y entregar el equipo a los participantes de eventos deportivos o actividades recreativas, u operar concesiones y juegos en establecimientos de este tipo.

Así describe este trabajo el Departamento de Trabajo de EE. UU., en el español del propio Departamento.

Lo que California espera de este empleo

Pago típico en California
$37,937al año
Vacantes proyectadas
152,610
Cambio proyectado
+5.8%
Normalmente requiere
Sin credencial educativa formal

Bright Outlook: una designación del Departamento de Trabajo de EE. UU.
Muchas vacantes

Es la designación del propio Departamento, hecha con sus proyecciones nacionales. No es una evaluación de este proyecto ni de California: las demás cifras de esta página vienen de la proyección de California, que puede apuntar en sentido contrario y en algunas ocupaciones lo hace.

Las habilidades que más se usan en este trabajo

O*NET, la base de datos ocupacional del Departamento de Trabajo de EE. UU., califica qué tan importante es cada una para este trabajo, y aquí aparecen en ese orden, de mayor a menor. Las calificaciones no se muestran, porque los datos traen el número sin la escala en la que se midió. Los nombres aparecen tal como se publican, en inglés.

  1. Speaking
  2. Service Orientation
  3. Active Listening
  4. Social Perceptiveness
  5. Monitoring
  6. Coordination

Pago por región

RegiónPago típico en CaliforniaVacantes proyectadas
San Jose-Sunnyvale-Santa Clara MSA (San Benito and Santa Clara Counties)$41,97010,140
San Francisco-San Mateo-Redwood City MD (San Francisco and San Mateo Counties)$40,5057,160
Oakland-Fremont-Berkeley MD (Alameda and Contra Costa Counties)$39,7258,000
San Rafael MD (Marin County)$39,7251,180
Salinas MSA (Monterey County)$38,7621,630
Vallejo MSA (Solano County)$37,7021,650
Santa Rosa-Petaluma MSA (Sonoma County)$37,4662,030
Napa MSA (Napa County)$37,281800
Eastern Sierra-Mother Lode Region (Alpine, Amador, Calaveras, Inyo, Mariposa, Mono, and Tuolumne Counties)$37,2391,130
Anaheim-Santa Ana-Irvine MD (Orange County)$36,96731,200
Sacramento-Roseville-Folsom MSA (El Dorado, Placer, Sacramento, and Yolo Counties)$36,43710,960
North Valley-Northern Mountains Region (Colusa, Glenn, Lassen, Modoc, Nevada, Plumas, Sierra, Siskiyou, Tehama, and Trinity Counties)$36,3761,130
Los Angeles-Long Beach-Glendale MD (Los Angeles County)$36,21531,840
San Diego-Chula Vista-Carlsbad MSA (San Diego County)$36,21117,060
North Coast Region (Del Norte, Humboldt, Lake, and Mendocino Counties)$36,088790
Santa Maria-Santa Barbara MSA (Santa Barbara County)$35,9641,900
Santa Cruz-Watsonville MSA (Santa Cruz County)$35,6761,850
San Luis Obispo-Paso Robles MSA (San Luis Obispo County)$35,6251,710
Chico MSA (Butte County)$35,368540
Merced MSA (Merced County)$35,255530
Modesto MSA (Stanislaus County)$35,2551,020
Riverside-San Bernardino-Ontario MSA (Riverside and San Bernardino Counties)$35,10012,920
Oxnard-Thousand Oaks-Ventura MSA (Ventura County)$35,0182,260
Redding MSA (Shasta County)$34,926620
Hanford-Corcoran MSA (Kings County)$34,843290
El Centro MSA (Imperial County)$34,617130
Stockton-Lodi MSA (San Joaquin County)$34,6071,160
Visalia MSA (Tulare County)$34,545730
Bakersfield-Delano MSA (Kern County)$34,4941,870
Yuba City MSA (Sutter and Yuba Counties)$34,320370
Fresno MSA (Fresno and Madera Counties)$34,3083,280

El rango real de sueldos

La décima parte peor pagada gana menos de
$35,312
Una cuarta parte gana menos de
$36,276
La mitad gana menos de
$37,937
Tres cuartas partes ganan menos de
$39,834
La décima parte mejor pagada gana más de
$46,191

Una mediana es un solo punto. Estas son las cifras de 2026 de la Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. para California, y muestran qué tan distintos son los sueldos de quienes ya hacen este trabajo. Léalas como ese rango, no como un sueldo inicial ni como una promesa de dónde va a terminar una persona.

Trabajos similares

O*NET, la base de datos ocupacional del Departamento de Trabajo de EE. UU., señala estas ocupaciones como trabajos parecidos a este: es su propia lectura del oficio, no una agrupación por código. Conservan el orden de O*NET y solo aparecen las que California proyecta.