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Programas de capacitación en California y qué pasó con quienes los tomaron

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Profesores de Estudios Comerciales de Nivel Postsecundario

Business Teachers, Postsecondary

SOC 25-1011 · 2024-2034

Imparten cursos de administración y gestión comercial, tales como contabilidad, finanzas, recursos humanos, relaciones industriales, mercadeo e investigación de operaciones. Incluye tanto a los profesores que se dedican principalmente a la enseñanza como a aquellos que combinan tares de enseñanza e investigación.

Así describe este trabajo el Departamento de Trabajo de EE. UU., en el español del propio Departamento.

Lo que California espera de este empleo

Pago típico en California
$132,066al año
Vacantes proyectadas
4,870
Cambio proyectado
+4.8%
Normalmente requiere
Doctorado o título profesional

Bright Outlook: una designación del Departamento de Trabajo de EE. UU.
Crecimiento rápido

Es la designación del propio Departamento, hecha con sus proyecciones nacionales. No es una evaluación de este proyecto ni de California: las demás cifras de esta página vienen de la proyección de California, que puede apuntar en sentido contrario y en algunas ocupaciones lo hace.

Las habilidades que más se usan en este trabajo

O*NET, la base de datos ocupacional del Departamento de Trabajo de EE. UU., califica qué tan importante es cada una para este trabajo, y aquí aparecen en ese orden, de mayor a menor. Las calificaciones no se muestran, porque los datos traen el número sin la escala en la que se midió. Los nombres aparecen tal como se publican, en inglés.

  1. Speaking
  2. Instructing
  3. Learning Strategies
  4. Reading Comprehension
  5. Active Listening
  6. Writing

Pago por región

RegiónPago típico en CaliforniaVacantes proyectadas
Riverside-San Bernardino-Ontario MSA (Riverside and San Bernardino Counties)$162,571350
San Diego-Chula Vista-Carlsbad MSA (San Diego County)$135,166440
San Jose-Sunnyvale-Santa Clara MSA (San Benito and Santa Clara Counties)$132,229610
Oakland-Fremont-Berkeley MD (Alameda and Contra Costa Counties)$132,162200
Anaheim-Santa Ana-Irvine MD (Orange County)$122,127230
Santa Maria-Santa Barbara MSA (Santa Barbara County)$110,89440
Sacramento-Roseville-Folsom MSA (El Dorado, Placer, Sacramento, and Yolo Counties)$107,196170
San Francisco-San Mateo-Redwood City MD (San Francisco and San Mateo Counties)$106,295410
Los Angeles-Long Beach-Glendale MD (Los Angeles County)$103,2521,610

El rango real de sueldos

La décima parte peor pagada gana menos de
$62,615
Una cuarta parte gana menos de
$82,856
La mitad gana menos de
$132,066
Tres cuartas partes ganan menos de
$181,513
La décima parte mejor pagada gana más de
$257,718

Una mediana es un solo punto. Estas son las cifras de 2026 de la Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. para California, y muestran qué tan distintos son los sueldos de quienes ya hacen este trabajo. Léalas como ese rango, no como un sueldo inicial ni como una promesa de dónde va a terminar una persona.

Trabajos similares

O*NET, la base de datos ocupacional del Departamento de Trabajo de EE. UU., señala estas ocupaciones como trabajos parecidos a este: es su propia lectura del oficio, no una agrupación por código. Conservan el orden de O*NET y solo aparecen las que California proyecta.

OcupaciónPago típico en CaliforniaVacantes proyectadasCambio proyectado
Analistas de Gestión$103,162154,880+11.5%
Maestros de Educación Profesional/Técnica de Escuela Secundaria$82,8771,9400%
Coordinadores Educativos$99,72621,280+5.7%
Profesores de Ciencias de la Computación de Nivel Postsecundario$131,7992,210+3.4%
Profesores de Educación de Nivel Postsecundario$114,9812,850+2.6%

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