Planificadores de Reuniones, Convenciones, y Eventos
Meeting, Convention, and Event Planners
SOC 13-1121 · 2024-2034
Coordinan las actividades de los miembros de un grupo de trabajo, personal de convenciones, o de los clientes con el fin de hacer los arreglos necesarios para llevar a cabo reuniones de grupo, eventos, o convenciones.
Así describe este trabajo el Departamento de Trabajo de EE. UU., en el español del propio Departamento.
Lo que California espera de este empleo
- Pago típico en California
- $72,313al año
- Vacantes proyectadas
- 22,890
- Cambio proyectado
- +6.7%
- Normalmente requiere
- Licenciatura
Bright Outlook: una designación del Departamento de Trabajo de EE. UU.
Crecimiento rápido
Es la designación del propio Departamento, hecha con sus proyecciones nacionales. No es una evaluación de este proyecto ni de California: las demás cifras de esta página vienen de la proyección de California, que puede apuntar en sentido contrario y en algunas ocupaciones lo hace.
Las habilidades que más se usan en este trabajo
O*NET, la base de datos ocupacional del Departamento de Trabajo de EE. UU., califica qué tan importante es cada una para este trabajo, y aquí aparecen en ese orden, de mayor a menor. Las calificaciones no se muestran, porque los datos traen el número sin la escala en la que se midió. Los nombres aparecen tal como se publican, en inglés.
- Active Listening
- Speaking
- Reading Comprehension
- Service Orientation
- Critical Thinking
- Coordination
Pago por región
| Región | Pago típico en California | Vacantes proyectadas |
|---|---|---|
| San Jose-Sunnyvale-Santa Clara MSA (San Benito and Santa Clara Counties) | $82,624 | 1,050 |
| San Francisco-San Mateo-Redwood City MD (San Francisco and San Mateo Counties) | $81,471 | 2,640 |
| San Rafael MD (Marin County) | $77,282 | 210 |
| Oakland-Fremont-Berkeley MD (Alameda and Contra Costa Counties) | $74,419 | 1,220 |
| Santa Cruz-Watsonville MSA (Santa Cruz County) | $72,958 | 150 |
| Anaheim-Santa Ana-Irvine MD (Orange County) | $71,100 | 2,150 |
| Napa MSA (Napa County) | $69,047 | 230 |
| Sacramento-Roseville-Folsom MSA (El Dorado, Placer, Sacramento, and Yolo Counties) | $68,996 | 1,050 |
| San Diego-Chula Vista-Carlsbad MSA (San Diego County) | $67,010 | 3,060 |
| Los Angeles-Long Beach-Glendale MD (Los Angeles County) | $66,176 | 5,830 |
| Santa Maria-Santa Barbara MSA (Santa Barbara County) | $65,991 | 420 |
| Merced MSA (Merced County) | $62,518 | 30 |
| Modesto MSA (Stanislaus County) | $62,518 | 140 |
| Vallejo MSA (Solano County) | $62,080 | 80 |
| Riverside-San Bernardino-Ontario MSA (Riverside and San Bernardino Counties) | $61,938 | 1,480 |
| Salinas MSA (Monterey County) | $61,174 | 230 |
| Stockton-Lodi MSA (San Joaquin County) | $60,644 | 160 |
| Santa Rosa-Petaluma MSA (Sonoma County) | $60,369 | 340 |
| San Luis Obispo-Paso Robles MSA (San Luis Obispo County) | $59,900 | 160 |
| Oxnard-Thousand Oaks-Ventura MSA (Ventura County) | $58,617 | 340 |
| Fresno MSA (Fresno and Madera Counties) | $57,700 | 380 |
| Visalia MSA (Tulare County) | $57,242 | 70 |
| Chico MSA (Butte County) | $56,977 | 60 |
| Redding MSA (Shasta County) | $56,774 | 70 |
| North Valley-Northern Mountains Region (Colusa, Glenn, Lassen, Modoc, Nevada, Plumas, Sierra, Siskiyou, Tehama, and Trinity Counties) | $55,083 | 120 |
| North Coast Region (Del Norte, Humboldt, Lake, and Mendocino Counties) | $54,940 | 100 |
| Bakersfield-Delano MSA (Kern County) | $52,465 | 140 |
| Eastern Sierra-Mother Lode Region (Alpine, Amador, Calaveras, Inyo, Mariposa, Mono, and Tuolumne Counties) | $52,078 | 90 |
| Yuba City MSA (Sutter and Yuba Counties) | $44,490 | 30 |
El rango real de sueldos
- La décima parte peor pagada gana menos de
- $45,602
- Una cuarta parte gana menos de
- $57,306
- La mitad gana menos de
- $72,313
- Tres cuartas partes ganan menos de
- $88,704
- La décima parte mejor pagada gana más de
- $123,345
Una mediana es un solo punto. Estas son las cifras de 2026 de la Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. para California, y muestran qué tan distintos son los sueldos de quienes ya hacen este trabajo. Léalas como ese rango, no como un sueldo inicial ni como una promesa de dónde va a terminar una persona.
Trabajos similares
O*NET, la base de datos ocupacional del Departamento de Trabajo de EE. UU., señala estas ocupaciones como trabajos parecidos a este: es su propia lectura del oficio, no una agrupación por código. Conservan el orden de O*NET y solo aparecen las que California proyecta.
| Ocupación | Pago típico en California | Vacantes proyectadas | Cambio proyectado |
|---|---|---|---|
| Recaudadores de Fondos | $81,047 | 11,490 | +9.4% |
| Especialistas en Relaciones Públicas | $87,410 | 31,480 | +8.2% |
| Secretarios Ejecutivos y Asistentes Administrativos Ejecutivos | $91,106 | 62,570 | +1.3% |
| Gerentes de Recaudación de Fondos | $138,149 | 4,840 | +6.8% |
| Supervisores de Trabajadores de Entretenimiento y Recreación | $54,978 | 19,590 | +9.9% |
| Especialistas en Gestión de Proyectos | $122,938 | 89,550 | +6.8% |
Programas que capacitan para este empleo — 7
Floral and Special Events Coordinator Certificate of Achievement
City College of San Francisco · San Francisco · $1,527
Meeting, Conference and Special Event Planning Certificate (Online)
California State University, Dominguez Hills · Carson · $1,535
Fundraising and Development
UCSD Division of Extended Studies · La Jolla · $3,140
Facilities Management
UCSD Division of Extended Studies · La Jolla · $7,540
Professional Certificate in Meeting and Event Planning
SDSU Global Campus · San Diego · $2,345
Entry Level Facilities Manager
College of the Canyons · Santa Clarita · $4,000
Certificate of Achievement, Hospitality Management
College of Marin · Greenbrae · $1,486